ITエンジニア・ITコンサルの次のキャリアを考える方へ
フリーランスとして案件を探すか、正社員として環境を変えるか。
どちらが合うかは、これまでの経験や希望する働き方によって変わります。
セルワークITフリーランスでは、フリーランス向けの案件紹介に加えて、正社員のITエンジニア・ITコンサル向けの転職相談にも対応しています。
まずは、自分の経験でどのような案件・求人が選択肢に入るのかを確認してみてください。

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まずは、自分の経験でどのような案件・求人が選択肢に入るのかを確認してみてください。
IT業界に転職したいと思ったとき、最初に資格を考える人は多いです。
ITパスポートを取るべきか。
基本情報技術者試験まで必要なのか。
プログラミングの資格は役に立つのか。
クラウド資格を取れば就職できるのか。
知識ゼロなら、まず資格を取りまくった方が安心なのか。
未経験からIT関係の仕事を目指す人にとって、資格は分かりやすい目標です。
勉強する範囲が決まっていて、合格すれば履歴書にも書けます。
ただし、資格をたくさん持っているだけで、プログラマーやエンジニアとして採用されるわけではありません。
IT業界では、資格よりも「何を作れるか」「何を理解しているか」「入社後にどの仕事へつながるか」を見られます。
IT資格は転職の切り札ではなく、学習した内容を実務や成果物につなげるための補助材料です。
この記事では、IT資格を取りまくる意味、未経験者が資格を取るべき場面、プログラミング資格が役に立たないと言われる理由、知識ゼロからIT転職を目指す進め方を整理します。

IT資格は、持っていれば必ず有利になるものではありません。
一方で、まったく意味がないものでもありません。
大事なのは、資格を取る目的と、資格取得後に何をするかです。
IT関係の仕事に就くために、必ず資格が必要なわけではありません。
プログラマー、Webエンジニア、インフラエンジニア、社内SE、ITサポート、Webディレクターなど、多くの職種では資格が必須条件ではありません。
採用で見られるのは、資格名だけではなく、次のような内容です。
資格を持っていても、コードを書いたことがない、ツールを使ったことがない、成果物がない状態だと、実務のイメージが伝わりにくくなります。

資格を取りました
だけでは、採用側は現場で働く姿を判断できません。
資格が役立つ場面もあります。
特に、知識ゼロの状態からIT業界を目指す人にとって、資格学習は基礎を整理するきっかけになります。
たとえば、ITパスポートでは、IT用語、セキュリティ、ネットワーク、データベース、システム開発、経営、会計、法務などの基礎に触れます。
基本情報技術者試験では、プログラミング、アルゴリズム、ネットワーク、データベース、セキュリティ、システム開発など、エンジニア寄りの基礎を学べます。
クラウドやセキュリティ系の資格は、インフラや運用、社内SE、クラウド関連の仕事を目指すときに、学習範囲を整理しやすくなります。
資格が役立つのは、次のような場面です。
資格は、知識の入口として使うなら意味があります。
ただし、資格だけで実務力を証明できるわけではありません。
危ないのは、目的を決めずに資格を取り続けることです。
IT資格は種類が多いため、勉強しているうちに「次はこれも取った方がいいのでは」と感じやすくなります。
しかし、目的がないまま資格を増やしても、転職では評価されにくくなります。
たとえば、次のような状態です。
資格が増えるほど安心する気持ちは分かります。
ただ、転職活動では、資格の数よりも「その資格を取った後に何をできるようになったか」が見られます。


IT資格を取りまくる人が失敗しやすいのは、資格取得そのものが目的になってしまうからです。
資格は手段です。転職や実務につながらなければ、勉強時間が遠回りになります。
まず多いのが、目指す職種が決まっていない状態です。
IT業界といっても、職種によって必要な知識は違います。
たとえば、次のように分かれます。
Webエンジニアを目指すなら、HTML、CSS、JavaScript、バックエンド、データベース、Gitなどを学ぶ必要があります。
インフラを目指すなら、ネットワーク、Linux、クラウド、セキュリティなどが重要になります。
社内SEやITサポートなら、PC、業務システム、アカウント管理、問い合わせ対応、IT基礎、社内調整も関わります。
目指す職種が決まっていないと、資格選びもずれます。
「とりあえず最強の資格」を探す前に、どの仕事に近づきたいのかを決める方が先です。
資格学習は、進めやすい反面、勉強しているだけで前に進んでいる気持ちになります。
テキストを読む。
問題集を解く。
模擬試験を受ける。
合格点を取る。
合格証を履歴書に書く。
これ自体は悪くありません。
ただ、ITの仕事では、知識を使う場面が必要です。
プログラマーを目指すなら、コードを書く必要があります。
インフラを目指すなら、Linuxやクラウド環境を触る必要があります。
社内SEを目指すなら、業務課題をITでどう解決するか考える必要があります。
データ分析を目指すなら、実際にデータを集計・可視化する必要があります。
資格勉強だけでは、実務で詰まる経験が不足します。
エラーが出る、設定が合わない、思った通りに動かない、仕様を考える、画面を作る、データを扱う。
こうした経験がないと、面接で実務への準備が伝わりにくくなります。
資格を取りまくっても、実務力を示せないと選考では弱くなります。
採用側が知りたいのは、資格名ではなく、入社後にどの業務を任せられそうかです。
たとえば、履歴書に資格が並んでいても、次の質問に答えられないと不安を持たれます。
資格を取りまくるより、資格で学んだ知識を使って何かを作った経験の方が、未経験転職では伝わりやすくなります。
資格取得後は、必ず手を動かす学習に進みましょう。


未経験者が資格を取るなら、やみくもに増やすのではなく、目的に合うものを選ぶ必要があります。
ここでは、初心者が検討しやすい資格を整理します。
ITパスポートは、IT初心者が基礎を学ぶ入口として使いやすい資格です。
ITエンジニアだけでなく、ITを使う社会人全般向けの内容が含まれます。
学べる範囲は広く、技術だけに偏りません。
たとえば、次のような内容です。
知識ゼロの人が、IT業界の会話に慣れるためには役立ちます。
ただし、ITパスポートだけでプログラマーとして採用されるわけではありません。
履歴書に書くなら、「ITの基礎を体系的に学ぶために取得した」と補足するくらいが自然です。
エンジニアを目指すなら、基本情報技術者試験も候補になります。
ITパスポートより技術寄りで、プログラミングやアルゴリズム、システム開発、ネットワーク、データベース、セキュリティなどの基礎を学べます。
未経験者にとっては簡単な試験ではありません。
ただ、エンジニアとして基礎を固めたい人には学習する価値があります。
特に、次のような人には向いています。
ただし、基本情報技術者を取るために長期間勉強だけを続け、コードを書かないのは避けましょう。
試験勉強と並行して、簡単なプログラムやWebアプリを作る方が実務に近づきます。
インフラ、社内SE、クラウド運用、セキュリティに興味がある人は、クラウドやセキュリティ系の資格も候補になります。
たとえば、AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウド資格や、セキュリティ系の基礎資格です。
これらは、実際にサービスを触りながら学ぶと理解が深まります。
資格だけ取って、管理画面を触ったことがない状態では弱くなります。
クラウド系を学ぶなら、次のような経験も合わせるとよいです。
セキュリティ系も同じです。
用語を覚えるだけでなく、パスワード管理、アクセス権限、脆弱性、ログ、インシデント対応など、実務でどう使われるかを意識しましょう。


未経験からIT転職を目指す場合、資格よりも見られるものがあります。
それは、手を動かした経験、説明できる学習、継続している証拠です。
プログラマーやエンジニアを目指すなら、作ったものは大事です。
完璧なサービスである必要はありません。
ただし、自分で考えて作ったことが伝わる必要があります。
たとえば、次のようなものです。
作ったものがあると、面接で話せる内容が増えます。
「どこで詰まりましたか」
「なぜこの機能を作りましたか」
「次に改善するとしたら何をしますか」
「どこまで自分で書きましたか」
こうした質問に答えられるようになります。
資格だけでは、この会話が生まれにくくなります。
未経験者は、学習内容を説明できることも大事です。
ただ教材を終えただけでは、相手に伝わりません。
次のように整理しましょう。
「基本情報技術者の勉強をしています」だけで終わらせるより、



ネットワークとデータベースの基礎を学び、現在は簡単なWebアプリでログイン機能とデータ登録を作っています
と説明できる方が強くなります。
学習の目的と行動がつながっていると、未経験でも本気度が伝わります。
IT未経験者の転職では、継続して学べるかも見られます。
IT業界では、入社後も学習が続きます。
新しい技術、既存システム、開発ルール、業務知識、チームの進め方など、覚えることが多いからです。
継続している証拠としては、次のようなものがあります。
毎日完璧に学習する必要はありません。
ただ、数日だけ勉強して終わった人と、数カ月継続して手を動かしている人では、印象が変わります。
未経験者ほど、継続していることを見える形にしましょう。


知識ゼロからIT関係の仕事を目指すなら、いきなり資格を取りまくるより、順番を決めて進めた方が現実的です。
最初に決めるべきなのは、どの職種を目指すかです。
IT業界にはさまざまな仕事があります。
プログラマーになりたいのか、インフラに行きたいのか、社内SEやITサポートを目指すのかで、学習内容は変わります。
最初から細かく決められない場合は、次のように分けて考えましょう。
ここが曖昧なままだと、資格も教材も選びにくくなります。



IT関係の仕事に就きたい
だけで止めず、最初に近づきたい職種を決めましょう。
職種を決めたら、基礎を学びます。
知識ゼロの場合、ITパスポートや基本情報技術者の学習は、用語を理解する助けになります。
ただし、資格学習だけに偏らないようにしましょう。
Web系なら、HTML、CSS、JavaScript、Git、データベース、バックエンドの基礎。
インフラ系なら、ネットワーク、Linux、クラウド、セキュリティ、サーバーの基礎。
社内SEやITサポートなら、PC、ネットワーク、業務システム、セキュリティ、アカウント管理、問い合わせ対応。
このように、目指す職種に合わせて学ぶ内容を絞ります。
基礎学習では、分からない言葉をゼロにする必要はありません。
仕事で使う場面を想像しながら、少しずつ理解を増やす方が続けやすくなります。
基礎を学んだら、小さく作りましょう。
プログラマーを目指すなら、資格よりも手を動かす時間が必要です。
最初は簡単なもので構いません。たとえば、次のような流れです。
小さく作ると、自分が何を理解していないかが分かります。
エラーも出ます。
思った通りに動かないこともあります。
その経験が、実務に近い学習になります。
知識ゼロからプログラマーを目指すなら、資格勉強と同じくらい、手を動かして作る時間を確保する必要があります。


資格を取った後に転職活動を始める場合、資格欄だけに頼らないことが大事です。
未経験者は、求人の見方や応募先の選び方でも差が出ます。
履歴書に資格を書くことはできます。
ただし、資格欄だけで勝負しない方がよいです。
自己PRや職務経歴では、資格で学んだことをどう行動に移したかを伝えましょう。
たとえば、次のような書き方です。



ITパスポートを取得し、ITの基礎用語やセキュリティ、システム開発の流れを学びました。その後、HTML、CSS、JavaScriptを学習し、問い合わせフォーム付きのWebサイトを作成しました。
このように、資格と制作物をつなげると自然です。
資格だけを並べるより、学習の流れが伝わります。
未経験歓迎の求人には、さまざまな種類があります。
開発に近い求人もあれば、ヘルプデスク、テスト、運用監視、IT事務から始まる求人もあります。
悪いわけではありません。
ただ、仕事内容を理解せずに入ると、希望とのズレが出ます。
応募前に確認したいのは、次の点です。
「未経験歓迎」「研修あり」「ITデビュー」といった言葉だけで判断しないようにしましょう。
最初にどの仕事を担当し、その後どの経験につながるのかを見る必要があります。
未経験からIT業界へ入る場合、最初から年収や働き方の理想をすべて満たすのは難しいです。
もちろん、労働環境が悪い会社を選ぶ必要はありません。
ただし、最初の職場では、職務経歴書に書ける経験を積めるかを重視した方が現実的です。
見るべきなのは、次のような経験です。
最初の1〜2年で実務経験を積めると、次の転職や将来の選択肢が広がります。
資格を取ることより、実務経験を積める環境に入ることを意識しましょう。


知識ゼロからIT業界に入る場合、最初からフリーランスや高単価案件を目指すのは現実的ではありません。
まずは、実務経験を積むことが先です。
IT業界で食いっぱぐれにくい状態を目指すなら、資格よりも実務経験が必要です。
実務経験があると、転職でも案件でも説明できる材料が増えます。
たとえば、次のような経験です。
未経験から入った最初の段階では、資格を増やすより、現場で何を担当したかを増やしていく方が大事です。
資格は、その経験を補足するものとして使いましょう。
実務経験を積んだら、専門領域を作ります。
食いっぱぐれにくい人は、資格をたくさん持っている人ではなく、「この領域なら任せられる」と言える人です。
たとえば、次のような方向があります。
資格は、専門領域を深める途中で使うと意味が出ます。
クラウド案件に関わりたいからAWSを学ぶ。
セキュリティ業務に関わるから関連資格を取る。
上流工程に進みたいから基本情報や応用情報で基礎を整理する。
このように、実務や目標とつながっている資格は活きやすくなります。
実務経験を積んだ後は、求人や案件の傾向を見て、自分の経験がどう評価されるか確認しましょう。
見るべきなのは、資格の有無だけではありません。
未経験の段階では、まず正社員や実務経験を積める環境を優先する方が現実的です。
一方で、実務経験を積んだ後は、正社員転職、フリーランス、上流工程、リモート案件などの選択肢を比較できるようになります。
セルワークITフリーランスでは、上流工程・ITコンサル案件や月80万円以上の案件、リモート可能案件などを扱っています。フリーランス案件だけでなく、正社員転職の相談もできるため、独立するか、転職するか、もう少し経験を積むかを考える材料になります。
また、すぐに転職支援を受ける段階ではなくても、非公開求人や案件の傾向を見ることで、資格よりもどの実務経験が評価されるのか、次にどのスキルを伸ばすべきかを考えやすくなります。
知識ゼロからIT関係の仕事を目指すなら、まず目指す職種を決め、基礎を学び、小さく作るところから始めましょう。
資格はその過程を補うものです。資格を増やすほど安心するのではなく、資格で学んだ知識を使って何ができるようになったかを説明できる状態を目指しましょう。
ITエンジニア・ITコンサルのキャリアでは、収入、働き方、担当工程、リモート可否など、何を重視するかによって選ぶべき道が変わります。
セルワークITフリーランスでは、上流工程・ITコンサル案件や月80万円以上の案件、リモート可能案件などを扱っています。
一方で、フリーランスだけを前提にせず、正社員転職という選択肢も含めて相談できます。
今の経験を活かして案件を探すべきか、転職で環境を変えるべきか、もう少し経験を積むべきか。
まずは、サービスページで対応領域や案件の特徴を確認してみてください。
セルワークITフリーランス編集部は、ITエンジニア・ITフリーランス・SES人材のキャリア支援を行う「株式会社セルバ」が運営する編集チームです。
株式会社セルバは、Webシステム開発・ポータルサイト構築を中心に20年以上の実績を持ち、IT業界・人材業界の両分野において、事業運営と現場支援の両面から関わってきました。
自社サービスとして、IT人材向けの求人・マッチング・キャリア支援に関する複数のWebサービスを運営しています。
編集部では、そうした事業運営の中で蓄積されてきたITフリーランスからの相談内容、案件参画時の実例、契約・単価・キャリアに関する課題をもとに、実務に即した情報を編集・監修しています。
本メディア「セルワークITフリーランス」では、単なる一般論や表面的なノウハウではなく、現場で実際に起きている課題や意思決定のポイントを重視し、ITフリーランスが自分に合った働き方を選ぶための情報提供を目的としています。
記事はすべて、IT業界・人材業界の実務に携わる運営チームによる確認・編集体制のもとで公開しています。
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